La dirigencia sindical venezolana ratificó su rechazo a la política de bonificación del ingreso que ejecuta el Ejecutivo Nacional. Ana Yánez, representante del Comité en Defensa de los Jubilados y Pensionados del sector financiero (JUPIBFSR), calificó estas asignaciones como “dádivas” que vulneran sistemáticamente los derechos laborales.
El reclamo por el artículo 91 constitucional
Tras entregar un Pliego de Exigencias Legítimas ante la Asamblea Nacional el pasado 12 de marzo, los gremios fijaron posición sobre el pago del «Bono de Ingreso Contra la Guerra Económica» de 150 dólares. Yánez afirmó que la clase trabajadora no solicita regalos, sino el cumplimiento estricto del artículo 91 de la Constitución. Este mandato establece que todo trabajador tiene derecho a un salario suficiente que le permita vivir con dignidad y cubrir la canasta básica.
Fraude a las prestaciones sociales
La coalición gremial, integrada por centrales como la CTV y UNETE, denuncia que el esquema actual de bonos sin incidencia salarial constituye un fraude. Esta modalidad destruye las prestaciones sociales y el sistema de seguridad social de los trabajadores activos y jubilados. Por ello, la exigencia fundamental es la “salarización” de todas las asignaciones económicas para recuperar el valor real del trabajo y el ahorro a largo plazo.
Exigencias urgentes del sector laboral
El documento entregado por los trabajadores contempla 17 puntos críticos para el sector. Entre las demandas destacan la derogación del Instructivo ONAPRE y la devolución de los recursos adeudados a las cajas de ahorro, los cuales presentan retrasos superiores a seis años. Además, los dirigentes exigen el cese inmediato de la criminalización de la protesta y la libertad plena para los sindicalistas detenidos por defender beneficios contractuales.
Finalmente, los jubilados exigen el derecho a la salud y pensiones dignas que garanticen la vida, alejadas de la discrecionalidad del sistema de bonos.
Fuentes: www.puntodecorte.net, CTV, UNETE.
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